head.log

dla wszystkich, lecz nie dla każdego | Krzysztof Kudłacik

projekt ustawy – cesja urlopu

Wczoraj miałem olśnienie. Nie zdarza się to codzień!

Oczywiście jak co roku firmowy HR zrobił remanent zaległych urlopów i rozpoczęła się akcja czyszczenia tych zaległości. I wtedy pomyślałem, że skoro ktoś ma np. kilkanaście dni nie wykorzystanego urlopu, to bierze się to z faktu, iż jemu ten urlop jest zbędny!

Z drugiej strony jest nie mała grupa osób, którym urlopu wciąż brak i mają go za mało do swoich potrzeb.

Tę jawną niesprawiedliwość i brak równowagi można prosto zlikwidować – wystarczy wprowadzić możliwość oddawania swojego zbędnego urlopu innym ludziom będącym w potrzebie!

Zatem chciałem niniejszym zgłosić pomysł na zbieranie podpisów pod obywatelskim projektem ustawy o zmianie prawa pracy tak, aby wprowadzić jakiś mechanizm cesji urlopu.

Takie nie wykorzystane dni urlopu – cały czas mam na myśli urlop płatny, wypoczynkowy, czyli ten najbardziej wypasiony – możnaby zwyczajnie wystawiać na aukcje lub oddawać za dowolne inne korzyści. Tu w zasadzie może być jakiś mechanizm wolnorynkowy.

I jak? Kto się chce podpisać pod takim projektem?

rodzinne zdjęcia arrow-right
Next post

arrow-left SSmani atakują nasze dzieci
Previous post

  • Michał

    10 kwietnia 2009 at 7:20 | Odpowiedz

    Prawie jak z handlowaniem punktami karnymi. Generalnie jestem za, średnio zostaje mi 15 dni zaległego urlopu co rok. Tylko nie do końca jestem przekonany, czy świadczy to o czymś dobrym.

  • empiryk

    10 kwietnia 2009 at 8:52 | Odpowiedz

    Jesteś Kosa pracoholikiem? ;)

  • Michał

    10 kwietnia 2009 at 14:06 | Odpowiedz

    Myślę, że relatywnie młody wiek + brak dzieci + robienie tego co się lubi o tym zdecydowało. Przynajmniej tak to sobie tłumaczę na użytek własny ;-)

  • btd

    10 kwietnia 2009 at 15:27 | Odpowiedz

    Ja jestem za. Kolejna praca a ja zawsze mam zwały zaległego urlopu. Jak się lubi co się robi :-)

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *